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【贞丰县】贞丰县开展2018年中小学专业技术职称评聘及岗位管理调研工作



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3月27日—28日,由县人社局、县教育局组成的职称评聘及岗位管理调研工作组,深入到贞丰中学、贞丰二中、贞丰一小、者相中学、者相一小等中小学调研专业技术职称评聘工作和岗位聘任管理工作。县委组织部副部长、县人社局党组书记、局长陈良红参加了此次调研工作。

在调研过程中,涉及调研学校的相关负责人介绍了学校在专业技术职称评聘和岗位管理的做法、存在的问题和困难。教师和班主任代表分别对专业技术职称评聘和学校岗位管理提了意见和建议。

县委组织部副部长、县人社局党组书记、局长陈良红同志在调研座谈会上强调,各学校进一步完善学校专业技术人员职称评聘管理制度,促进专业技术人员职称评聘工作的规范化、制度化。同时,要结合学校实际,进一步推进学校人事管理制度改革,规范管理制度,提高学校人力资源管理效能,形成能进能出、能上能下的用人机制,大力营造埋头苦干、创新实干抓教育的工作氛围,充分调动广大教职工的积极性和创造性,为贞丰决战脱贫攻坚、决胜同步小康奠定良好基础。

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